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| 支付未簽勞動合同的民工工資是否要代扣個稅? |
| 發(fā)布時間:2011/11/21 來源: 閱讀次數(shù):258 |
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| 建筑施工企業(yè)雇傭民工,未與民工簽定勞動合同,發(fā)放民工工資時是否有代扣代繳個人所得稅的義務問題。根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》的規(guī)定:“個人所得稅,以所得人為納稅義務人,以支付所得的單位或者個人為扣繳義務人。” 《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》規(guī)定:“工資、薪金所得,是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得?!薄 ⒖紡V州市地方稅務局《關于個人所得稅若干業(yè)務問題的通知》(穗地稅發(fā)(2004)64號)關于單位向聘用人員(包括聘用離、退休人員)支付酬金適用的個人所得稅應稅項目問題: 單位向聘用人員(包括聘用離、退休人員)支付的酬金,凡同時符合以下兩個條件的,按“工資薪金所得”項目納稅,否則,按“勞務報酬所得”項目納稅: (一)雇傭雙方簽定了勞動合同(離、退休人員簽定協(xié)議); (二)證明當年度連續(xù)在本單位工作3個月以上的(含3個月)完整考勤記錄?! ∫虼藢ξ春灦▌趧雍贤拿窆すべY,應按“勞務報酬所得”項目繳納個人所得稅,由支付所得的企業(yè)代扣代繳。 |
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